曾于2018年退出法国市场的德国外卖平台Foodora，因涉嫌非法用工，于本周三在巴黎司法法院通过庭前认罪协商程序（CRPC），同意支付20万欧元罚款，从而避免了原定于本月底至下月中旬举行的刑事审判。两名前法国区负责人也分别接受了罚款及从业禁令。
这一“认罪协商”式的处理方式，令本案231名作为民事诉讼方的送餐员及其律师深感失望。他们原本期待通过一场完整的刑事审判，揭开外卖平台“优步化”运作的机制。
平台与前高管“破财免灾”，强调时代背景
在庭前听证会上，Foodora法国两位前负责人鲍里斯·米特穆勒（2015-2017年在任）和斯特凡·麦克米兰·盖伊（2017-2018年在任）承认了包庇未申报劳动力的指控。两人分别接受了5万欧元和2万欧元的罚款，并被处以三年内禁止管理企业的缓期执行处罚。
两人在庭上辩护称，他们的任期不长，是“较晚”介入一个“在当时被普遍认为是个好主意”的商业模式。Foodora的代理律师乔尔·格朗热也强调，该平台体系“在当年是受到政府鼓励的”。
“独立”之名行“雇佣”之实，社保机构认定违规
Foodora于2018年因经营问题从多国市场撤出，并终止了在法国的业务。据司法调查，当时该平台在法国拥有约50名正式雇员，以及多达4600名在法国社会保险及家庭补助金征收联合机构（Urssaf）登记在册的骑手。调查认定，这些骑手虽然被包装为“独立工作者”，但实际上与平台存在从属关系，应当被视为“雇员”。
除231名前送餐员外，三个工会组织（团结工会联盟、南部商贸服务行业联合会、全国工人联合会-工人力量总工会）以及Urssaf也作为民事诉讼方提起了诉讼。
律师痛批：零对质、零证词，处罚“象征性”
代表231名送餐员的律师凯万·芒雄对案件未能进入刑事审判程序表示强烈不满。他指出，认罪协商程序意味着“零对质、零证词”，剥夺了送餐员们在法庭上讲述自身遭遇的权利。
芒雄律师在庭审后批评道：“一些Foodora的送餐员在工作中遭受了肌肉骨骼疾病或严重交通事故，当他们提出投诉时，甚至被贴上‘占屋者’的标签。”他还直指最终的处罚结果“与欺诈行为本身以及法国社保系统蒙受的损失相比，简直是象征性的”——后者据Urssaf估算高达数百万欧元。
